Le marché du travail européen se heurte depuis un certain temps déjà à de graves pénuries, notamment dans le secteur des soins de santé. En vue de remédier à la situation tendue du marché du travail et du monde économique, la Commission a présenté début mai une série de propositions. L’objectif ? Renforcer la coopération entre les États membres et entre ceux-ci et les pays tiers. [En savoir plus…]
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La gestion de la supply chain ? C’est obtenir (le plus souvent) ce que vous prévoyez. Les entreprises comprennent ce principe quand il s’agit de biens à consommer et à fabriquer, mais, hélas, pas encore pour le personnel qu’elles engagent et forment. [En savoir plus…]
Une actualité plutôt surprenante de part de la Harvard Business School et d’Accenture : l’outil de suivi des candidatures ATS pourrait exclure des segments entiers de candidat·e·s. L’heure est arrivée pour les employeurs aux prises avec des problèmes de flux d’entrée de repenser leur ATS et leurs stratégies de recrutement ! [En savoir plus…]
« Le marché de l’emploi me semble être en pleine ÉBULLITION. Des offres d’emploi à la pelle et des candidats ouvriers et employés en portion congrue. Malgré les nombreuses initiatives de recrutement, les retours sont déplorables. » [En savoir plus…]
Bettina Schaller est confiante dans l’avenir : « Des millions de postes sont à pourvoir dans le monde entier ainsi que des emplois à profusion. Je scrute avec intérêt les perspectives qui se présentent à nous sur le marché du travail ! » [En savoir plus…]
En 2019, quelle évolution du marché du travail flexible attendre ? Pour vous, nous avons collecté les premières prévisions de quelques partenaires de NextConomy et d’autres experts à propos de l’année à venir. [En savoir plus…]
En 2019, comment anticiper les carences en augmentation sur le marché du travail ? Pour la première fois, certains partenaires de NextConomy et d’autres experts vous dévoilent leurs perspectives pour l’année à venir. [En savoir plus…]