SLUIT MENU

HR - Bekijk alle berichten

Toekomst van Werk
Jeroen Fries, CEO van Talent-IT, jaagt met Cookie Crunchers op knap talent

Sinds 1995 is Jeroen Fries gepokt en gemazeld in de snel evoluerende “staffing business” voor IT’ers. In het beruchte crisisjaar 2008 werd hij een van de vier stichters van de Talent-IT Group. Net als de anderen verliet hij de comfortabele ‘gouden kooi’ van een ‘corporate’ (USG Innotiv ICT in zijn geval) om voor eigen rekening te beginnen. “Het ondernemerschap wenkte en dat ondernemerschap maakt nog steeds deel uit van ons DNA”. De managing director staat ons te woord vanuit het prachtige hoofdkantoor op het Eilandje in Antwerpen. [Lees meer …]

Opdrachtgever
Jongeren opteren voor verschillende bazen en parallelle jobs die naast mekaar lopen

In een opiniestuk in Made in Limburg vertelt Joël Stockmans, CEO van hr-dienstverlener Umani Group, over zijn recente ontmoeting met een aantal jongeren aan de hogeschool. Hij legde hen 3 pertinente stellingen voor, en de antwoorden waren verrassend. In ieder geval knoopt Stockmans er conclusies aan vast die voor elke bedrijfsleider tot nadenken moeten stemmen. [Lees meer …]

Arbeidsmarkt & politiek
Waarheen met het ondernemingsoverleg? Manou Doutrepont opent het debat

Onlangs verscheen bij LannooCampus  de “Survivalgids van het ondernemingsoverleg” van Manou Doutrepont. Dit vlot geschreven boek is een leidraad voor de stuurlui van grotere ondernemingen die bezorgd zijn om een goed sociaal klimaat op de werkvloer en evenwichtige machtsverhoudingen tussen de bedrijfsleiding en de vakbonden. Wij spraken met de auteur, die zich trouwens zelf als  een freelancer beschouwt. [Lees meer …]

1 2 7