Dans la plupart des organisations, les équipes des achats sont sous pression pour maintenir les coûts au plus bas. Mais si elles se concentrent souvent sur la réduction des coûts des achats stratégiques, on néglige souvent les dépenses marginales. [En savoir plus…]
Une langue ne sommeille jamais et ne cesse de s’enrichir. C’est le cas de l’anglais, dont les dictionnaires voient régulièrement entrer de nouvelles définitions. [En savoir plus…]
Une agence d’intérim qui se positionne comme ‘Master Vendor’ doit garantir aux organisations de pouvoir proposer à temps les talents adéquats. Mais est-ce toujours réalisable ? [En savoir plus…]
À quoi correspond une politique de recrutement intégrée ? Comment les entreprises combinent-elles les collaborateurs fixes et flexibles, sans subir des tracasseries administratives ? Comment assurer la transparence et offrir des solutions adaptées aux demandes du business ? Le 7 juin dernier, une vingtaine de HR managers et de Procurement managers en poste dans des multinationales, ainsi qu’autant de prestataires RH, se sont réunis pour notamment discuter de ces questions et échanger leurs idées en cours d’un dialogue ouvert. [En savoir plus…]
